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교육과정

엑스퍼트 아카데미 교육 프로그램을 알려드립니다

NCS 기반 컨설턴트 양성과정 -채용부문-
  • 강사명
    이승각
  • 일정선택
  • 강의시간
    2일 14H
  • 강의장소
    엑스퍼트 송파러닝센터
  • 수강료
    800,000원
  • 이러닝
  • 집체
  • 집체2
- 어떤 과정인가요?
국가직무능력표준(NCS) 기반의 채용 프로세스를 이해하고, 직접 실습을 통해 소속 기관의 채용 제도를 수립할 수 있는 컨설턴트 양성과정입니다.
NCS 기반의 채용 선발 기준과 평가, 면접기법까지 실습을 통해 체득 할 수 있는 과정입니다.
- 교육을 수강하면 어떤 점이 좋은가요?
NCS 기반의 채용 사업에 대한 전반적인 이해를 할 수 있습니다.
NCS 전문가로서 채용 프로세스 수립에 대한 컨설턴트 역할을 수행할 수 있습니다.
NCS 기반의 직무분석을 통해 우리 기관에 적합한 인재를 선발할 수 있습니다.
- 이런 분들에게 강력추천!
기관 내 HR 담당자로서 NCS 기반의 채용 제도를 수립해야 하시는 분
국내 컨설팅 기관의 컨설턴트로서 NCS기반의 채용 컨설팅을 추진하고자 하시는 분
앞으로 NCS 사업에 대한 이해를 통해 실제 업무에 활용하고자 하시는 분
- 교육내용
구분
단원
주요내용
학습시간
1일차
NCS의 개념 및
NCS와 NQF
- NCS 도입배경 및 개요
- NCS 활용범위 및 효과
- NCS기반 신 자격 설계 NQF(국가역량체계) 이해
1.0H
NCS 활용
- 기업에서의 NCS 활용유형
- NCS 기업활용 컨설팅 수행절차(전체 프로세스)
1.0H
컨설팅 스킬:
조사분석,직무분석
- NCS 기업활용 추진 방법론: 컨설팅 스킬A. 조사분석
- NCS 기업활용 추진 방법론: 컨설팅 스킬B. 직무분석
2.0H
채용분석 이해 및
실습 결과 발표
- 채용대상 직군/ 직무 및 직무요건 규명하기
3.0H
2일차
채용분석 이해 및
실습 결과 발표
- A사 인사 직무기술서를 활용하여 NCS 능력단위 Mapping 및 직무요건 도출 실습
2.0H
채용 프로세스
개발 이해 및 실습
- NCS 채용 전형별 평가요소 및 평가기법 설계하기
- 직무설명자료를 기반으로 한 채용공고문과 서류전형 Tool 개발
- 직업기초능력 및 직무수행능력 기반의 필기전형과 면접전형 Tool 개발
3.0H
채용 프로세스
실습 결과 발표
- 발표 및 피드백
2.0H
     
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